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A través de la revisión literaria se analizaron algunos los factores de riesgo psicosocial intra y extralaboral siendo estos los más relevantes para los autores mencionados a lo largo de esta investigación.
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Correcto a las consecuencias de los factores psicosociales en quienes trabajan, se produce un desgaste en el proceso salud-enfermedad de esta población, por el esfuerzo corriente de la trayecto laboral que les produce gran cantidad de estrés sobre lo que cabe mencionar que un aumento desmesurado del estrés disminuye test de riesgo psicosocial adolescentes la aptitud y aumenta el riesgo en la salud (Sánchez, 2010).
Reducción de la incremento y eficiencia en el trabajo, lo que puede afectar la capacidad para cumplir con las responsabilidades y objetivos.
Estos riesgos pueden estar relacionados con la ordenamiento del trabajo, las condiciones laborales, las relaciones interpersonales y la carga emocional que conlleva riesgo psicosocial chile el desempeño de ciertas tareas.
Expectativas poco realistas: Los factores de riesgo psicosocial empleados enfrentan presión para cumplir metas poco realistas, lo que genera ansiedad.
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Larga trayecto laboral: Los trabajadores se ven obligados a trabajar largas horas sin suficiente tiempo para descansar y recuperarse.
– Cambios significativos de las condiciones de trabajo: aparece un turno de Confusión, riesgo psicosocial acoso laboral cambio de centro, de jefes o sistema organizativo.
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The operation of one of the psychological harassment protocols with more years of effective application in our country is explained. It is implemented in a public administration of regional scope, and it has been enriched and updated thanks to the accumulated experience.